为什么现在的BSCI验厂越来越难?资深辅导老师道出真相

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最近在**深圳、东莞、宁波**等制造基地走访时,听到最多的抱怨就是:“BSCI怎么越来越难做了?”以前靠补补资料就能拿C级,现在审核员查得细如发丝,稍微不留神就是D级。

作为长期战斗在一线的辅导老师,我不得不告诉大家:BSCI确实变难了,而且这是全球供应链合规化的必然趋势。本文为您揭示**华南、华东**工厂普遍面临的审核“真相”。


一、监管层层加码:公证行的“紧箍咒”也紧了


很多人不知道,amfori平台现在会对公证行出具的报告进行严格的质量抽查。如果某家机构出的高分报告被发现现场不符,该机构会面临巨大的处罚。

这种压力直接传导到了审核员身上。现在**珠三角、长三角**的审核员在现场会反复比对数据,甚至调取过去一年的社保记录单和工资流水。这种“穿透式”的核查,让传统的“突击式补资料”彻底失去了生存空间。


BSCI验厂难度升级原因分析与应对策略


二、逻辑一致性:审核员不再只看“结果”


以前,只要工资发够、社保买了就行。现在,审核员更看重过程的逻辑。他们会问员工:你什么时候入职的?你的合同是什么时候签的?你上周日加班了吗?

如果员工的口述、人事系统的记录、车间的生产日报以及财务的发薪流水,这四个维度只要有一个对不上,就会被判定为“不透明”。在**华东、华南**的劳动力密集型行业,这种闭环管理是目前通过BSCI的**难点。


三、FAQ:面对“变难”的审核,工厂该如何应对?


Q:审核变难了,是不是意味着中小工厂没机会拿高分了?
A:不是。只要建立了真实的管理逻辑,哪怕硬件稍旧,同样可以拿C甚至B。关键在于摒弃“应付”心态,转为“合规运营”。

Q:辅导老师能帮我们规避这些变难的项吗?
A:专业的辅导不是教你躲避,而是帮你建立闭环。我们会协助工厂梳理从入职到离职、从打卡到领薪的全流程,确保每一份数据在逻辑上是“天衣无缝”的。

Q:为什么现在的审核费也涨了?
A:因为审核人天数(Man-day)增加了,审核维度也变广了。这更要求工厂一次性通过,因为第二次跟进审核的费用和时间成本是很多企业无法承受的。


验厂变难是挑战,也是筛选优质供应商的过程。如果您觉得现在的**BSCI审核标准**让您焦头烂额,速讯咨询能够为您提供“降维打击”式的专业服务。我们用丰富的实战经验帮您理清逻辑,让繁琐的审核变得条理清晰,助您的工厂在竞争激烈的**全球供应链**中稳占一席之地。

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